Ganz im Trend der digital vernetzten Zeit liegen die Bewerbermanagementsysteme. Ein Wortmonstrum für eine relativ leicht verständliche Variante: Es handelt sich dabei um Datenbanken, die sich auf eine entsprechende Auswertungssoftware stützen. Im ersten Stepp stellen die für Unternehmen eine nicht unerhebliche Investition dar. Aufgrund des deutlich sinkenden Arbeitsaufwandes und der...
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Der deutsche Arbeitsmarkt hat im Vergleich mit vielen anderen Nationen ein Luxusproblem: Als größte Volkswirtschaft Europas und viergrößte weltweit hat die Bundesrepublik in zahlreichen Bereichen die Nase ganz weit vorn. Entsprechend floriert in zahlreichen Segmenten auch das Jobangebot. Hierzulande existieren riesige Konzerne in Industrie, Handel oder Logistik, speziell in den...
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Bevor man den Zuschlag für einen Ausbildungs- oder Arbeitsplatz bekommt, wird man durchleuchtet, befragt, geprüft, beurteilt. Bewerbungsanschreiben inklusive Lebenslauf wird auf Fehler oder Lücken durchleuchtet; nichts bleibt im Verborgenen. Alles schön und gut; so spielt der Arbeitsmarkt und umso größer ist dann die Freude, wenn man sich doch gegen die...
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Tätigkeitsnachweise und Qualifikationen, Reglementierungen und durchaus auch eine Portion Bürokratie spielen die bestimmenden Rollen im Personalwesen. Angesichts der Bewerberflut durchaus verständlich ist die Vorauswahl der Jobsuchenden nach den besten Noten. Bewerbungsmappen, die mit lückenhaften Lebensläufen oder nicht konkurrenzfähigen Abschlussnoten garniert sind, wandern schnell in den Papierkorb. Erst recht chancenlos sind...
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Der Mittelstand ist noch immer der Motor der bundesdeutschen Wirtschaft. Das hat jahrzehntelange Tradition und ist immer wieder unter Beweis gestellt worden. Diese Betriebe sind die branchenübergreifende Schnittstelle der Gesellschaft, die Brücke zwischen Großkonzernen und Kleinunternehmern; die Basis dafür, dass die wirtschaftlichen Zusammenhänge überhaupt funktionieren können. Letztlich werden nahezu alle...
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Die Gastronomie schreibt alljährlich ihre eigenen Gesetze. Die Branche ist von derart vielen Faktoren abhängig, dass hundertprozentig stimmige Prognosen über die Entwicklung bisweilen schwer zu treffen sind. Die Auslastung der Hotelzimmer zwischen Flensburg und Passau unterliegt, abgesehen von saisonalen Schwankungen, immer auch internationalen Einflüssen. Wie Zahlen des Bundesamtes für Statistik...
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Die europäischen Arbeitslosenzahlen sind dramatisch; eine Erholung kaum erkennbar und die Unzufriedenheit, beispielsweise in Spanien, Portugal oder Griechenland, steigt kontinuierlich. Komplette Regionen bieten keine Arbeitsplätze. Manche ähneln schon fast Geisterstädten, zumal die Arbeitssuchenden die Dörfer und kleineren Städte verlassen und sich in die Metropolen begeben – oftmals mit zweifelhaftem bis...
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Auf der Suche nach der eigenen Zukunft, so ließe sich die Entscheidung für die passende Ausbildung beschreiben. Jugendliche, sollen eine berufliche Richtung einschlagen, ob mit einer Lehrstelle oder einem Studium. Es wird – wenn’s gut läuft – eine Entscheidung für die kommenden Jahrzehnte sein. Und die sollen sie in einer...
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Selten waren die Varianten so groß, bei der Jobsuche den passenden Arbeitsplatz zu finden. Das Internet bietet umfassende Möglichkeiten wie hier bei jobcluster, wo zahlreiche renommierte Unternehmen immer wieder tagesaktuell vakante Stellen ausschreiben. Zudem sind zahlreiche Profile der Arbeitgeber hinterlegt, bei denen Initiativbewerbungen erfolgreich sein können. Die Jobmessen in den...
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Die Eltern beten es beinahe psalmenmäßig herunter; Schüler und Studenten mögen es kaum noch hören, und dennoch bleibt es Fakt: Der Job ist nicht nur finanziell die persönliche Zukunft, die Ausbildung ist die Basis. Darin hat sich seit Jahrzehnten nichts geändert. Was sich wandelt, ist, dass junge Menschen den perspektivreichen...
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Am Anfang der Jobsuche steht in den allermeisten Fällen ganz einfach der Wunsch nach einem passenden Arbeitsplatz. Die Arbeitnehmer rücken sich mit der Bewerbermappe inklusive Lebenslauf und Tätigkeitsnachweisen in das – hoffentlich – richtige Licht. In der nächsten Runde zeigen Sie im Vorstellungsgespräch, ob Sie perfekt zum Unternehmen passen. Allerdings,...
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Die moderne Arbeitswelt stellt sich auch mit innovativen Maßnahmen auf Vorstellungsgespräche ein. Seit wenigen Jahren stellen Firmen im Internet sogenannte Harmonietests, Intelligenz- oder IQ-Tests ein: Die Bewerber sollen einen Fragenkatalog online beantworten, der aus den unterschiedlichsten Inhalten bestehen kann. Der Sinn dahinter ist, dass die potenziellen Arbeitgeber bereits im Vorfeld...
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Der Arbeits- und Stellenmarkt befindet sich im zeitgemäßen Wandel. Noch vor kurzer Zeit war es selbstverständlicher Normalzustand, dass Angestellte jahrzehntelang im selben Unternehmen tätig waren. Arbeitnehmer konnten – gerade in Großkonzernen – das gute Gefühl von dauerhafter Beschäftigung haben. Die langfristige Perspektive war bestimmender Teil der persönlichen Karriere, zugleich wichtiger...
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